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    人资副总

    职位名称:人资副总 公司名称:厦门佰俊猎头
    招聘人数:1 工作经验:5年以上
    工作地点:厦门 年龄:不限
    身高 语言及水平要求:不限
    截止日期:2019-09-30 待遇:30-60万/年
    学历:大专 是否提供住房
    性别:男 计算机水平:--不限--
    职位描述及具体要求:该职位人员负责带领团队按照相关法律法规建立人事、行政政策和管理制度,为各职能部门提供人力资源管理的指导和服务并监督制度的执行和实施;
    负责公司必要的对外联络;
    协助总经理建立和健全实施公司的发展规划;
    根据总经理授权或指派组织专门项目管理 。
    1. 参与公司年度计划 编制和预算的编制;
    组织公司SWOT,TOPLEVEL,KPI等讨论、分析和梳理;
    审核年度人力资源需求计划及预算;
    审核年度培训需求计划及预算;
    审核年度管理费用预算。
    2. 协助总经理建立和健全实施公司的发展规划 ,并建立人力资源规划;
    3. 带领团队按照法律法规结合公司实际情况建立健全公司的人力资源和行政管理政
    策和制度,监督制度的执行和实施并持续改进;
    4. 带领团队为各职能部门提供人力资源管理的指导和服务;
    5. 按照员工手册及相关人事行政制度所列权限实施人力资源和行政管理;
    6. 参与公司的安全管理;
    7. 负责公司必要的对外公共联络;
    8. 督察公司KPI绩效和人力资源状况,并向相关部门提出警示;
    9. 根据总经理授权或指派组织专门项目管理。根据总经理授权或指派组织专门项目管理;
    10. 其他与本岗位职责相关事项。
    任职资格:
    1.学历本科及以上学历;
    2.人力资源或管理学相关专业;
    3.中等及以上规模,规范管理的机械制造型企业8年以上人力资源管理经验;3年以上人事行政经理部长副总经理经验;
    4.熟悉人力资源规划及了解其他人力资源模块;
    5.了解与用工、安全和环境保护方面法律法规;
    6.有较好的年度计划和预算编制经验;
    7.具备 COST DWON 推行经验;
    8.具备良好的公文写作能力;
    9.具备全局视野、大局观强,具有前瞻性思维,主动沟通协调;
    10.能够使用英语熟练进行读、写,具备良好的听说能力。
    联系电话:0592-5186035 EMail:talent@birkim.com
    发布日期:2019-07-02 15:54:30
    应聘此职位