【加薪秘籍】:年底将至,又到了升职加薪季,哪些人更容易升职加薪呢?不妨来看看
1、 有一技之长,短时间很难被替代。
2、 客户评价高,对提升公司形象和加强客户粘度有直接性的作用。
3、 情商高,会沟通,懂得向上管理,让上司与你一起工作感到非常愉快。
4、 总能够以结果为导向,领导安排的工作事事有交代,让领导放心,妥妥的。
5、 总能够在上司出丑之前,帮上司解围,在上司即将情绪失控时事前预防,在上司手忙脚乱时及时补位。
6、 敬业,始终能把本职工作做好,责任心强。
7、 能与时俱进,始终保持正能量,创新能力强,这样的人,不升职也难。
8、学习力强,且能够灵活运用。
9、善于合作,能顾全大局。
10、与公司的价值观一致,对公司的忠诚度高。
其实,每个职场人的心理都有一个加薪的小愿望,只是有些人选择耐心等待,又有些人却会主动出击。如果选择前者,则需要一些时间和忍耐;如果选择后者,很有可能会让老板不高兴,不但加薪不成,反而影响工作。
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